La Coordinadora d’Empreses Municipals de Terrassa de la UGT (CemTU) ha expressat la seva satisfacció per la Instrucció de Serveis per a la Inclusió de Clàusules i Criteris socials en la Contractació Pública annexada a les Bases d’execució del Pressupost 2017 aprovada pel Ple Municipal.
Pel sindicat, l’establiment d’aquestes clàusules i criteris socials en els processos de contractació, ha de suposar “un canvi substancial en la sensibilització de les empreses concessionàries en aspectes com són la discapacitat, la igualtat entre homes i dones, el comerç just, el medi ambient, la qualitat en l’ocupació, la inserció laboral, així com el respecte a les condicions laborals i contractuals de les treballadores i treballadors que presten els serveis”.
Tot això ha estat possible, en part, a les diverses reunions mantingudes amb l’Ajuntament de Terrassa, asseguren. UGT afirma que ha estat en aquestes trobades on han exposat la “necessitat d’incloure una sèrie de clàusules als plecs de condicions de qualsevol contractació de serveis externs, amb l’objectiu de garantir les condicions de les persones que treballen en aquestes empreses”. D’aquesta manera, l’objectiu és permetre “la prestació d’uns serveis de qualitat als ciutadans i les ciutadanes de Terrassa“.
Així doncs, UGT del Vallès Occidental valora positivament aquest acord i, agraeix a l’Ajuntament de Terrassa la “predisposició” per atendre aquesta demanda. “Hem iniciat un camí cap a la millora de la qualitat dels serveis públics i de les condicions de les treballadores i els treballadors”, subratllen alhora que matisen “avui la nostra ciutat, torna a ser un referent en l’àmbit de la Justícia Social. Desitgem que aquest camí iniciat a Terrassa, tingui continuïtat a la resta de municipis de la nostra comarca i ajudi a arribar a altres acords en aquest sentit”.
