L’Ajuntament de Terrassa ha iniciat el procés d’elaboració del Pla per a la Diversitat Afectiva, Sexual i de Gènere (DASIG), que permetrà donar resposta a les necessitats emergents de la ciutadania en relació a les polítiques per la diversitat afectiva, sexual, de gènere i familiar. El document s’elaborarà en diferents espais participatius virtuals, inclosa la Taula del Pacte DASIG, formada per diferents agents socials i polítics, i, al marge de que el Pla pugui incloure accions per a tots els àmbits, se centrarà principalment a aprofundir en tres àrees que Terrassa considera prioritàries: la diversitat sexual i de gènere en la infància i adolescència; la diversitat sexual i de gènere i diversitat cultural; i els circuïts d’atenció del Servei d’Atenció Integral DASIG.
La regidora de LGTBI+, Jennifer Ramírez, destaca «l’aposta ferma de l’Ajuntament per seguir fent de Terrassa una ciutat per a tothom, on ser qui es vulgui i estimar com i a qui es vulgui sigui un dret inqüestionable». Així doncs, amb aquest Pla es re-impulsa i actualitza el Pacte DASIG, aprovat el 2014 amb l’objectiu de corresponsabilitzar el màxim d’agents, involucrar transversalment serveis de l’Ajuntament, així com ciutadania organitzada en l’anàlisi i propostes d’accions sobre les polítiques LGTBI+ de la ciutat. El nou Pla, que comptarà amb el suport de la Universitat de Vic i la Diputació de Barcelona, continuarà amb aquesta essència i ho farà a través d’eines com qüestionaris, grups de discussió, entrevistes i sessions participatives amb agents clau. Tot aquest procés ha de desembocar en un nou Pla d’accions per al període 2022-2025, que es donarà a conèixer a finals del 2021.
